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Gerente de Projetos – São Paulo

  • Período Integral
  • São Paulo

DC-DinsmoreCompass

Descrição da vaga

Há mais de 37 anos no mercado, a DC-DinsmoreCompass é referência em Outsourcing, Consultoria, Educação Corporativa, e Ferramentas. Ao integrar nossos 4 pilares, Estratégia, Projetos e Produtos, Processos e Operações e Pessoas, apoiamos nossos clientes para atingirem melhores resultados com #qualidade #foco #produtividade.

Nossos colaboradores são inscritos no programa de desenvolvimento profissional ACADEMIA DC. Além disto, recebem mentoria e coaching individual durante todo o período de contrato. Todos os cursos e eventos abertos promovidos pela empresa são gratuitos e incentivada a participação.

Se você deseja trabalhar em uma empresa reconhecida pela qualidade, agilidade, que preza pelo respeito e tem uma cultura de integração, inclusão e diversidade, temos um lugar para você no nosso time #SouDC. Somos uma empresa GPTW (Great Place to Work).

Responsabilidades e atribuições

Buscamos um Gerente de Projetos – Especialista que será responsável pelo gerenciamento de projetos para planejamento, execução e monitoramento dos resultados e integrará a equipe do nosso cliente que é líder mundial em sistemas de informações.

Como será seu dia a dia:

  • Irá atuar no time do Business Transformation Office (PMO Corporativo);
  • Coordenar programas ou projetos aplicando as melhores práticas;
  • Estruturar o orçamento e administrar os custos do projeto;
  • Criação e acompanhamento do cronograma e roadmap de entregas;
  • Organização de documentação e artefatos do projeto;
  • Administrar conflitos e resolver desafios de projetos multidepartamentais;
  • Elaborar apresentação executiva em inglês;
  • Gestão ativa de partes interessadas (multiáreas, executivas e operacionais);
  • Solucionará ou buscará ativamente a solução dos problemas identificados;
  • Realização gestão ativa de riscos;
  • Liderança servidora, mentoria e coaching;
  • Liderar programas de gestão de mudanças;
  • Conhecer e acompanhar indicadores de gestão (KPI’s) e de objetivos chave (OKR’s).

Requisitos e qualificações

Requisitos Obrigatórios:

  • Experiência na liderança de projetos de migração de grandes volumes de dados, envolvendo múltiplas plataformas e sistemas;
  • Experiência em projetos envolvendo interações intensas com times de arquitetura de sistemas e de governança de dados;
  • Conhecimento e experiência prática do processo de gestão de mudanças aplicado à integração;
  • Atuação prévia em escritórios de projetos corporativos;
  • Experiência em projetos com abordagens preditivas;
  • Experiência em projetos com abordagens Ágeis;
  • Experiência em projetos com abordagem híbrida (preditiva e ágil);
  • Domínio avançado do MS Project;
  • Domínio avançado do Jira;
  • Inglês avançado.

Requisitos Desejáveis:

  • Certificação PMI-PMP;
  • Certificação PMI-ACP e/ ou PMI-DADSM e/ou Scrum Master e/ou SAFe;
  • Certificação Gestão de mudanças (ADSKAR, HUCMU, etc);
  • Certificação Black Belt Lean Six Sigma;
  • Formação profissional em Engenharia, Administração ou Sistemas Computacionais;
  • Domínio ServiceNow.

Informações adicionais

Aqui na DC você vai encontrar:

• Trabalho Híbrido (Presencial 2x na semana) – SP;

• Contratação: PJ;

• Ambiente colaborativo e ágil;

• Oportunidade desafiadora e de grande desenvolvimento profissional;

• Empresa certificada GPTW;

• Glassdoor: Avaliação: 4.8 – 97% recomendariam a um amigo.

 

Contempla na contratação:

• Mentoria/coaching personalizado;

• Programa de Educação continuada ACADEMIA DC;

• Descontos de até 40% no curso de Línguas – English for Business;

• Convênio com Gympass;

• KIT DC com mochila.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Avaliação de conhecimentos em Gestão de Projetos
  4. Etapa 4: DC_Entrevista R&S/Avaliação Técnica
  5. Etapa 5: Entrevista Cliente
  6. Etapa 6: Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

Temos orgulho de dizer #SouDC! Venha trabalhar em uma empresa GPTW!

Há mais de 37 anos no mercado, a DC-DinsmoreCompass é referência em Outsourcing, Consultoria, Educação corporativa, e Ferramentas. Ao integrar nossos 4 pilares, Estratégia, Projetos e ProdutosProcessos e Operações, e Pessoas, apoiamos nossos clientes para atingirem melhores resultados com #qualidade #foco #produtividade.

 

Se você deseja trabalhar em uma empresa reconhecida pela qualidade, agilidade, que preza pelo respeito e tem uma cultura de integração, inclusão e diversidade, temos um lugar para você no nosso time #SouDC. Somos uma empresa GPTW (Great Places to Work). Veja mais em Certificadas Great Place to Work (Brasil) (gptw.com.br)

Nossos colaboradores são inscritos no programa de desenvolvimento profissional ACADEMIA DC. Além disto, recebem mentoria e coaching individual durante todo o período de contrato. Todos os cursos e eventos abertos promovidos pela empresa são gratuitos e incentivada a participação.

NOTA: Os nossos processos são realizados EXCLUSIVAMENTE pela GUPY (https://dc.gupy.io/). Veja as nossas vagas e cadastre-se!

Por favor, preencha os campos obrigatórios.



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