GRUPO SIMPAR
ATIVIDADES: – Gerenciar o programa de cotas de aprendizes, garantindo conformidade com a legislação vigente. – Realizar a gestão da Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT), identificando oportunidades de desenvolvimento. – Organizar e acompanhar a programação e gestão de conteúdos na Universidade JSL. – Executar e controlar processos de pagamentos e reembolsos relacionados à área. REQUISITOS: – Ensino superior cursando em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia – Experiência anterior com rotinas administrativas e treinamento e desenvolvimento – Pacote Office – Excel Intermediário – CNH B Benefícios: -. Restaurante no local -. Assistência médica -. Assistência Odontológica -. Vale transporte -. Totalpass
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT – Período Integral
Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos – Treinamento e Desenvolvimento
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Habilitação para dirigir (Categoria B)
- Disponibilidade para viajar