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Analista de Desenvolvimento Organizacional Corporativo

  • Período Integral
  • Chapecó

Aurora Coop

Descrição da vaga

O Analista de Desenvolvimento Organizacional Corporativo irá atuar com atividades vinculadas a análise, construção e estratificação de métricas e indicadores de pessoas, conduzindo estudos e avaliações organizacionais, bem como, processos de seleção, carreira e projetos corporativos estratégicos, elaborando procedimentos alinhados com demandas da cooperativa.

Responsabilidades e atribuições

  • Construir, desdobrar e acompanhar métricas, indicadores e relatórios gerenciais da área, apoiando os gestores na construção de estratégias de Gestão de Pessoas;
  • Atuar na construção, execução e suporte de Programas e Projetos internos da área de Gestão de Pessoas, sendo referência e agente de disseminação dos projetos junto às Unidades;
  • Executar o processo de Seleção de níveis táticos e estratégicos, definindo e aplicando técnicas, realizando triagens, análises de currículos e entrevistas, bem como, realizando aplicação de testes e dinâmicas de grupo, de acordo com a necessidade da vaga, buscando o candidato mais aderente para a posição;
  • Prestar suporte direto a área de Gestão de Pessoas das Unidades Aurora Coop, apoiando times nas rotinas da área e direcionando programas corporativos.

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Administração, Gestão de RH, Processos Gerenciais, Psicologia e áreas afins;
  • Pós Graduação em áreas de Gestão de Projetos serão considerados diferenciais;
  • Habilidade com ferramentas de Office, principalmente Excel avançado;
  • Necessária experiência com análise, construção e acompanhamento de métricas, indicadores e projetos de gestão de pessoas.

Informações adicionais

Local de Trabalho: Matriz Aurora Coop – Chapecó SC

Horário: Horário Comercial, Segunda à Sexta-Feira

Na Aurora Coop você receberá os benefícios de:

  • Plano de Saúde
  • Plano Odontológico
  • Seguro de Vida
  • Participação por Resultados – PPR
  • Premiação por Tempo de Serviço
  • Previdência Privada
  • Vale Transporte
  • Convênios
  • Auxílio Educação
  • Alimentação na Empresa

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de Currículos
  3. Etapa 3: Vídeo de Apresentação
  4. Etapa 4: Avaliação
  5. Etapa 5: Entrevistas
  6. Etapa 6: Envio Oferta
  7. Etapa 7: Contratação

Aurora é Coop e Coop é crescer juntos!

Juntos, somamos mais de 40 mil colaboradores em unidades de Norte a Sul do Brasil, com culturas, etnias e idiomas diferentes, mas todos temos o mesmo propósito. Conquistamos o mercado brasileiro e mundial levando do campo à mesa dos consumidores alimentos de excelência. Nos orgulhamos de sermos referência mundial na tecnologia e processamento de carnes com uma trajetória de mais de 50 anos. Com a força da cooperação transformamos o mundo.

Vamos juntos?

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