Analista de Governança, Risco e Compliance

Estamos em busca de um (a) Analista de Governança, Risco e Compliance para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa proativa, organizada e com habilidades analíticas, essa vaga pode ser para você!

Responsabilidades do Cargo:

 Desenvolvimento, implementação e monitoramento das políticas e procedimentos da área, incluindo o Código de Conduta, visando assegurar a conformidade com leis, regulamentos e padrões éticos; e garantindo a eficácia do programa de compliance da área.

 Elaboração e aplicação de treinamentos regulares para nossos colaboradores sobre o Código de Conduta, políticas internas e Programa de Compliance.

 Elaboração de campanhas internas para a promoção da cultura ética e de integridade em todos os níveis da organização, mediante alinhamento com os times de Comunicação Interna.

 Suporte na investigação de denúncias relacionadas ao Canal de Denúncias (canal imparcial, operado por terceiro, disponível 24×7 e com anonimato assegurado), orientados para ações corretivas apropriadas, mediante as deliberações do Comitê de Ética;

 Elaboração de relatórios gerenciais e dashboards sobre o desempenho do Programa de Compliance, identificando pontos de melhoria e resultados alcançados, para tanto mantendo registro de todas as ações e monitoramento dos indicadores-chave de desempenho (KPI’s);

 Realização de Due Diligence de anticorrupção, avaliando requisições de interações com terceiros (contratos, doações e patrocínios), e obtendo esclarecimentos sobre eventuais red flags apontadas no rating de riscos.

Outros requisitos:

 Ensino Superior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Direito ou áreas correlatas;

 Conhecimento em Pacote Office;

 Conhecimento em gestão de riscos (ISO 31.000);

 Conhecimento em gestão de controles internos (COSO);

 Sólida experiência com implantação de Programa de Compliance e processo de Gestão de Riscos;

 Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita;

 Perfil Hands On: Atenção aos detalhes, a sensibilidade e confidencialidade dos temas que terá acesso, além de elevado senso ético.

Desejável:

 Pós-Graduação sensível em Compliance; Gestão de Riscos; Governança;

 Ferramentas de mapeamento de processos (Bizagi/Visio);

 Conhecimentos sobre LGPD;

 Power BI.