Analista de Planejamento Financeiro Sênior – Gestão de Honorários Médicos – Corporativo SP

Requisitos:

– Formação: Superior completo em Administração, Economia, Contábeis, Engenharia ou áreas relacionadas.

– Pacote Office Avançado;

– Sistemas Hospitalares (Tasy,ZG,MV,WPD);

– Vivência sólida com coleta, organização, analise e interpretação de dados financeiros.

Atividades:

• Coletar e analisar dados relacionados aos serviços médicos;

• Avaliar a utilização de recursos nos serviços;

• Avaliar as escalas dos profissionais que recebem por plantão;

• Identificar melhorias nos processos e recomendar mudanças para aumentar a eficiência e a qualidade do atendimento ao paciente;

• Trabalhar em colaboração com gestores dos serviços médicos para entender suas necessidades e desafios;

• Avaliar se os serviços estão em conformidade com todas as regulamentações e diretrizes;

• Preparar relatórios detalhados e apresentações sobre as descobertas e recomendações para as Diretorias;

• Reunião com Diretoria das unidades para apresentação dos indicadores.

Outras informações:

– Local de trabalho: JK – Corp SP.

– Escala de trabalho: 2° á 5° 08h às 18h e 6° 08h às 17h.