Descrição:
Pré-Requisitos:
- Formação Superior em Psicologia;
- Conhecimento em pacote Office;
Responsabilidades:
- Atração e seleção de cargos administrativos, técnicos e operacionais de grande volume;
- Conduzir o processo de Avaliação de Experiência e Desligamento;
- Elaborar, conduzir e realizar os programas e treinamentos com base nas necessidades da organização (obrigatórios, técnicos e comportamentais);
- Conduzir as campanhas de Endomarketing e ações sociais e Comunicação Interna;
- Gestão de indicadores de Atração e Seleção, Desenvolvimento Organizacional e Diversidade;
Consideramos os(as) candidatos(as) para todos os cargos, sem distinção de gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência.
#LI-RD1
Outros requisitos:
Disponibilidade de horários e viagens