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Analista de RH (exclusiva PCD)

  • Período Integral
  • Limeira

Ajinomoto do Brasil

Descrição da vaga

A Ajinomoto é uma empresa multinacional presente em 26 países e 107 fábricas, empregamos cerca de 30.000 funcionários. Atualmente estamos entre as maiores indústrias de alimentos do mundo, e somos também a maior produtora de aminoácidos.

No Brasil desde 1956, e seguindo a política mundial de diversificação, atua nos segmentos alimentício, de nutrição animal, cosmético, farmacêutico e fertilizantes. Trabalhar na Ajinomoto é fazer parte de uma das mais importantes empresas nas áreas em que atua. Sempre atenta para identificar talentos, buscamos pessoas empreendedoras e comprometidas com a organização.

Buscamos por pessoas comunicativas, pró ativa, dispostas a trabalhar em equipe com compromisso e dedicação, promovendo um ambiente inclusivo.

O Instituto Ajinomoto, consciente de sua responsabilidade, se empenha em contribuir para uma sociedade saudável e vibrante, promovendo atividades de cidadania corporativa, focadas na nutrição, educação e saúde.

A Ajinomoto encoraja candidaturas provenientes de uma ampla gama de experiências e perspectivas, abraçando a diversidade em todas as suas formas. Se você é um indivíduo único, independentemente de sua nacionalidade, gênero, habilidades, orientação sexual, idade, deficiências, etnia ou cor, nós o convidamos a se candidatar a esta oportunidade. #Inclusão #Variedade #Equidade #Diversidade #AjinomotodoBrasil

Venha fazer parte desse time e contribuir para a construção de um futuro melhor! 

www.ajinomoto.com.br

Responsabilidades e atribuições

  • O Analista será responsável por garantir o cumprimento dos procedimentos legais e políticas internas, esclarecendo dúvidas referente a administração de pessoal, admissões, cartão de ponto, demissões, etc., de acordo com o alinhamento estratégico da empresa, visando a garantia da eficácia operacional do recursos humanos;
  • ·      Responsável pelo cadastro das Admissões e Manutenção dos cadastros nos sistemas, elaboração de documentações admissionais, prontuários;
  • ·      Responsável pelo treinamento de integração organizacional aos novos empregados, por meio da apresentação e dissertação de slides de forma que todos os novos empregados conheçam as políticas e regulamentos da empresa;
  • Realizar a elaboração de declarações, 2ª via de documentos;
  • Apoiar nas rotinas administrativas do departamento pessoal e atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas;
  • Responsável pelo cadastro e manutenção no sistema das informações dos empregados. (Dados pessoais, Endereço, Dependência Econômica, etc);
  • Responsável pelo arquivo e manutenção dos documentos do departamento nos prontuários dos empregados;
  • Responsável pela manutenção do organograma chefia de LM.;
  • Entre outras atividades.

Requisitos e qualificações

  • Domínio de MS Office – principalmente Excel;
  • Desejável formação em Gestão de RH, Administração ou áreas afins;
  • Disponibilidade para fazer horário de 1° Turno Fixo (6×1);
  • Possuir habilitação será um diferencial.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista com gestor
  4. Etapa 4: Processos Internos
  5. Etapa 5: Contratação

Seja bem-vindo à Ajinomoto do Brasil

A Ajinomoto, é uma multinacional japonesa com sede em Tóquio, referência mundial na produção de Aminoácidos. Atualmente, está presente em 35 países, possuindo 121 fábricas e mais de 32 mil funcionários em todo o mundo.

Nossos aminoácidos são utilizados como matéria-prima em diversos segmentos, como: Indústrias alimentícia, cosmética, farmacêutica, nutrição animal e agronegócio.

No Brasil, a Ajinomoto chegou em 1956 e hoje o país é o 3º mercado mais importante do Grupo Ajinomoto fora do Japão, atrás apenas da Tailândia e dos EUA. Possui sede administrativa em São Paulo e quatro unidades fabris no interior de São Paulo, localizadas nas cidades de Limeira, Laranjal Paulista, Valparaíso e Pederneiras. A companhia atende ao mercado nacional e internacional e emprega mais de 3.000 funcionários no país.

Entre suas áreas de negócios está a linha de produtos voltada ao consumidor, que inclui o tempero Umami AJI-NO-MOTO®, AJI-SAL®, Tempero SAZÓN®, Caldo SAZÓN®, RECEITA DE CASA™, HONDASHI® e SABOR A MI®, além das linhas de sopas VONO®, os refrescos em pó MID® e FIT®, o Azeite Terrano® entre outras. A companhia também atua no segmento de Food Service, contribuindo de forma estratégica e parceira, com os mais diversos estabelecimentos que fornecem alimentação fora do lar.

A nossa cultura é focada na criação de novos valores, no espírito empreendedor, na contribuição plena com a sociedade e na valorização das pessoas. A Ajinomoto busca sempre o melhor para seus parceiros, funcionários e clientes, por isso estamos sempre em busca de novos talentos que busquem desenvolvimento e estejam dispostos a crescer juntos com a gente.

Venha fazer parte desse time e contribuir para a construção de um futuro melhor!

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