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ATUÁRIO JÚNIOR

  • Período Integral
  • São Paulo

Brasilprev

Descrição da vaga

Na Brasilprev, você tem propósito de Transformar o jeito como o brasileiro se prepara para o futuro!

Somos a maior empresa de previdência privada do país, líder de mercado e estamos em busca de um profissional proativo, colaborativo, com boas ideias e mão na massa.

Venha fazer parte do nosso time!!

Responsabilidades e atribuições

Você será responsável por:

  • Executar estudos e recálculos atuariais de planos empresariais de Previdência.
  • Aprovação de novos Produtos – Aprovar novos Produtos junto à SUSEP.
  • Identificar e Gerenciar Riscos – Avaliar os riscos atuarial e financeiro decorrente das várias responsabilidades apontadas nos itens anteriores. Gerenciar e comunicar os riscos operacionais relativos aos processos em que está envolvido.
  • Atendimento à Ouvidoria e Central de Atendimento – Avaliar reclamações de clientes provenientes da Central de Atendimento ou da Ouvidoria, e elaborar resposta ao questionamento.

Requisitos e qualificações

Imprescindível:

  • Graduação completa em: Ciências Atuariais, Estatística e Economia;
  • Domínio do pacote Office: Word, Excel;
  • Linguagem de programação (SQL, VBA).
  • Ferramenta Power BI.
  • Boa expressão escrita e verbal.
  • Negociação, solução de problemas, capacidade de análise e bom relacionamento interpessoal.
  • Raciocínio lógico e matemático.

Informações adicionais

Pacote de Benefícios

  • Vale Alimentação e Vale Refeição
  • Seguro de Vida – BrasilSeg
  • Seguro de Saúde -Bradesco
  • Seguro Odontológico (opcional) – BBDental
  • Plano de Previdência Brasilprev (opcional)
  • Licença Maternidade e Paternidade estendida
  • Auxílio Creche/Babá
  • Programa de Participação dos Resultados (PPR)
  • Vale Transporte / Auxílio Fretado
  • Day Off de um dia no mês de seu aniversário
  • Gympass e Espaço Saúde com programas de promoção à saúde e bem-estar dos colaboradores
  • Flexibilidade na Jornada de Trabalho e banco de horas
  • Convênio AABB – Associação Atlética do Banco do Brasil
  • Plataforma e-learning de treinamentos.
  • Forma de trabalho híbrido (3 dias presencial na sede e 2 dias home office)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem | Seleção de Currículos
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Mapeamento Comportamental
  6. Etapa 6: Entrevista Final
  7. Etapa 7: Contratação

SOBRE NÓS

Temos um propósito gigante: Transformar o jeito como o brasileiro prepara o seu futuro! E queremos pessoas inspiradoras ao nosso lado.

 

Nascemos há 31 anos, com o objetivo de viabilizar os projetos de vida dos nossos clientes. Hoje, mais de 2,6 milhões de brasileiros confiam no nosso trabalho e nos permitem contribuir com seus planejamentos de vida a médio e longo prazo. Somos líderes e especialistas de mercado e nos dedicamos exclusivamente ao nosso negócio, com a força de grandes acionistas: Banco do Brasil e Principal Financial Group.

 

Estamos sempre em busca das melhores práticas de gestão, incentivando um ambiente propício para o desenvolvimento humano, aprendizado e qualidade de vida, proporcionando assim uma cultura de desempenho e reconhecimento.

Se identificou? Então acesse nosso site, veja nossa oportunidade, conheça mais sobre a Brasilprev.

Por favor, preencha os campos obrigatórios.



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