Pular para o conteúdo
Início » Coordenação de RH

Coordenação de RH

Robert Half

A Empresa

  • Grande escritório de advocacia empresarial com atuação nacional, na região de Belo Horizonte-MG.

Descrição da vaga

  • Gestão Estratégica e Operacional: Atuar de forma abrangente, desde o planejamento estratégico até a execução de atividades operacionais, garantindo a eficiência e a eficácia dos processos de RH;
  • Recrutamento e Seleção: Coordenar processos seletivos, atrair e selecionando talentos alinhados à cultura e às necessidades do escritório;
  • DHO: Implementar programas de desenvolvimento, incluindo PDI, trilhas de treinamento para médias lideranças e desenvolvimento de lideranças;
  • Endomarketing e Comunicação Interna: Desenvolver e executar estratégias de comunicação interna para fortalecer o engajamento e o senso de pertencimento dos colaboradores;
  • Gestão de Desempenho: Criar e implementar metodologias de feedback e entrevistas de acompanhamento, promover a melhoria contínua do desempenho dos colaboradores;
  • Pesquisa de Clima: Realizar pesquisas de clima organizacional para identificar oportunidades de melhoria e promover um ambiente de trabalho saudável e motivador;
  • Desenvolvimento de Lideranças: Focar no treinamento e desenvolvimento de lideranças, com ênfase no desenvolvimento de lideranças com promoção da equidade de gênero;
  • Ponto Focal: Atuar como ponto focal para a interseção entre o comitê executivo e os profissionais, garantindo a comunicação eficaz e o alinhamento estratégico e apresentar projetos com dados e análises para embasar decisões e comunicar resultados;
  • DP: Gerenciar benefícios e garantir conformidade e eficiência dos processos;
  • Diagnóstico e Melhoria Contínua: Realizar diagnóstico completo do RH, identificar oportunidades de melhoria e implementar soluções inovadoras;
  • Escuta Ativa e Influência: Implementar escuta ativa, reunir-se com os colaboradores do escritório, e utilizar dados e argumentos sólidos para influenciar o comitê executivo na tomada de decisões.

Perfil desejado

  • Formação superior completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
  • Experiência e senioridade comprovadas nas áreas de RH e DP com foco em desenvolvimento de lideranças e gestão de conflitos;
  • Conhecimento em desenvolvimento humano e organizacional, incluindo PDI e trilhas de treinamento;
  • Habilidade em endomarketing e comunicação interna;
  • Domínio do pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint;
  • Capacidade de realizar diagnósticos e implementar melhorias em processos de RH;
  • Experiência em escritórios de advocacia(diferencial);
  • Visão organizacional e sistêmica, análise crítica, resiliência, trabalho em equipe, capacidade de resolutividade e tomada de decisão, comunicação, e habilidade relacional;
  • Capacidade de trabalhar de forma independente;
  • Senioridade para interagir com liderança, resolver problemas e desafios de forma eficaz, cumprir prazos;
  • Capacidade de assumir riscos, se posicionar, ter autonomia, resolver complexidades e interagir com outras áreas e gestão de conflitos;
  • Liderança, comunicação, proatividade, orientação para resultados, capacidade de negociação, organização, planejamento e gestão do gidişat;
  • Excelentes habilidades de comunicação, negociação e influência.
Por favor, preencha os campos obrigatórios.



Vagas em Destaque
  • MM Invest AI
    Período Integral
    Contagem

    Vaga: Advogado(a) Pleno Direito Imobiliário / Presencial / Contagem/MG Escritório: Danielle Portella Advocacia Extrajudicial. Você é apaixonado(a) pelo Direito Imobiliário e tem experiência prática com Ca
  • GRUPO TAGG
    Período Integral
    São Paulo

    ATENDER O ROTEIRO E A NESSECIDADE DA LOJAS. ABASTECER E REPOR GONDULAS . MINIMO DE 01 ANO COMO PROMOTOR DE MERCHANDISING, TER EXPERIENCIA COMO PROMOTOR DE ALIMENTOS. Número de vagas: 1 Tipo de contrato e Jornada: Temporário – Período Integ
  • 0 GRUPO SOUZA LIMA .
    Período Integral
    Guarulhos

    Vaga: Auxiliar de Limpeza Salário: R$ 1.590,01 Benefícios: Vale-transporte, Vale-refeição (19,77 diário), Cesta Básica e Assistência Social Escala: 6X1 COM FOLGA AOS DOMINGOS E FERIADOS Horário: 06:00-15:00 SEG-SEX/SAB 06-10 C/1IN Local
  • ADECCO .0
    Período Integral
    Antônio Carlos

    • Recebimento físico e conferências de Matérias Primas, Peças, Consumíveis; • Participar do Inventário de materiais auxiliares, materiais de manutenção, Matéria Prima e contagens diárias de açúcares, medição de temperaturas; �
  • 0 Dia Brasil Sociedade Limitada 0
    Período Integral
    São Paulo

    Quer ser parte de uma empresa essencialmente de varejo que está em plena transformação e ser o protagonista da sua carreira? Venha para o DIA Brasil! Ser Operador de Loja DIA é viver um ambiente dinâmico, cheio de desafios e oportunidades.
  • EMPRESA CONFIDENCIAL
    Período Integral
    São Paulo

    Olá, que bom te ter aqui! Estamos com uma excelente oportunidade! VAGA: Atendimento Receptivo Responsabilidades: Atender e tirar dúvidas dos nossos clientes de forma ágil e atenciosa Identificar problemas e buscar soluções eficazes Contrib