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Coordenador de Estratégia de Lojas – São Paulo/SP

  • Período Integral
  • São Paulo

Confidencial

Descrição da vaga

Se você é apaixonado(a) por varejo, gosta de desenhar estratégias com base em dados e entende que loja é muito mais do que um ponto de atendimento — é uma experiência de marca — essa vaga é pra você!

 

Procuramos alguém que, junto com a liderança da área, nos ajude a elevar o padrão das lojas, transformar experiências e conectar o físico ao digital, com foco em resultado e eficiência.

 

Você terá um papel estratégico e com alto nível de autonomia, impactando diretamente a experiência dos nossos clientes, a eficiência da operação e o crescimento do negócio.

 

Responsabilidades e atribuições

Você fará aqui:

  • Desenvolver e garantir a execução da estratégia de atuação das lojas próprias, com visão crítica e foco em melhoria contínua;
  • Liderar e acompanhar projetos de reforma e padronização arquitetônica, elevando o padrão das lojas e aproximando-as do modelo de varejo desejado;
  • Analisar indicadores de performance, rentabilidade (P&L), produtividade e eficiência, propondo planos de ação com foco em virada de resultado;
  • Realizar diagnósticos de localização de lojas, com base em dados, potencial de mercado e experiência do cliente;
  • Interagir com diversas áreas como Facilities, Planejamento, Inteligência de Mercado e Operações, garantindo eficiência da operação e custos otimizados;
  • Garantir a gestão da rotina, acompanhando equipes de campo, organizando visitas, supervisionando entregas e padronização dos processos nas lojas;
  • Ser um agente de transformação: trazer ideias, criar e liderar projetos estratégicos que gerem impacto real na experiência e no resultado;
  • Atuar com autonomia, criatividade, resiliência e espírito colaborativo em um ambiente em constante evolução.

Requisitos e qualificações

Você não pode deixar de ter:

  • Formação superior completa em Administração, Marketing, Engenharia, Arquitetura, Economia ou áreas correlatas;
  • Vivência anterior com gestão de lojas próprias, trade ou expansão de varejo, preferencialmente no segmento de telecomunicações ou serviços;
  • Experiência em marketing voltado para o ponto de venda, ativação local, campanhas promocionais, ambientação de loja e comunicação com o consumidor no varejo;
  • Perfil hands-on, com capacidade de liderança, visão estratégia e execução.

Se você tiver, será um diferencial:

  • Pós graduação em gestão empresarial ou áreas relacionadas;
  • experiência com análise de indicadores operacionais e financeiros (P&L);
  • Experiência em gestão de projetos de reforma, padronização de lojas ou ambientação de PDVs;
  • Conhecimento em ferramentas de BI (Power BI é um diferencial.

Informações adicionais

Você terá aqui:

  • Vale Refeição ou Alimentação;
  • Vale Transporte;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • Participação nos Lucros;
  • Total Pass;
  • Vida Link.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Contratação
Por favor, preencha os campos obrigatórios.



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