Estagiário de RH

Principais atividades:

• Coletar, organizar e analisar dados do setor de RH para suporte na tomada de decisão;

• Desenvolver e manter dashboards e relatórios em ferramentas de BI e excel.

• Criar indicadores de desempenho (KPIs) para diversas áreas do RH, como recrutamento, treinamento e desenvolvimento, e gestão de pessoas;

• Apoiar na automatização de processos e geração de insights estratégicos por meio de dados;

• Garantir a qualidade e integridade das informações utilizadas nas análises.

Requisitos:

• Estar cursando Administração, Psicologia, Tecnólogo em RH ou Engenharia;

• Conhecimento avançado com Power BI;

• Excel avançado e habilidades com análise de dados;

• Perfil analítico, organizado e proativo;

• Facilidade com tecnologia e interesse em transformar dados em insights estratégicos.