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Estágio Em Departamento Pessoal /RH – Parnamirim

  • Período Integral
  • Parnamirim

EMPRESA CONFIDENCIAL

Oferta de estágio na área financeira Responsabilidades de Estágio em Departamento Pessoal (DP) e Recursos Humanos (RH): Departamento Pessoal (DP): Documentação de Funcionários: Auxiliar no cadastro e arquivamento de documentos trabalhistas. Folha de Pagamento: Colaborar no lançamento de dados para cálculo da folha de pagamento. Controle de Ponto: Auxiliar no controle de ponto e registro de ausências. Férias: Ajudar no controle e planejamento de férias. Admissões e Demissões: Apoiar nos processos de admissão e rescisão de contratos. Atendimento aos Funcionários: Prestar esclarecimentos sobre questões trabalhistas e benefícios. Recursos Humanos (RH): Recrutamento e Seleção: Apoiar na triagem de currículos e agendamento de entrevistas. Treinamento e Desenvolvimento: Auxiliar na organização de treinamentos e eventos. Avaliação de Desempenho: Apoiar na coleta e análise de feedbacks de desempenho. Gestão de Benefícios: Ajudar na administração de benefícios aos colaboradores. Clima Organizacional: Participar de pesquisas e ações para melhorar o ambiente de trabalho. Integração de Novos Funcionários: Auxiliar no processo de integração dos novos colaboradores. Atividades Administrativas Gerais: Elaboração de Relatórios: Organizar dados e elaborar relatórios sobre indicadores de RH. Apoio à Gestão de Pessoas: Ajudar na gestão de metas e em questões trabalhistas. Competências Necessárias: Organização, conhecimento básico de legislação trabalhista, boa comunicação, empatia e discrição. Essas atividades variam conforme a empresa, mas o estagiário apoia as rotinas administrativas de DP/RH, se preparando para uma carreira futura na área. Solicitamos que os interessados se atentem aos requisitos descritos acima, pois apenas os candidatos que se encaixarem no perfil serão considerados para a próxima etapa do processo seletivo. Agradecemos antecipadamente a todos que se candidatarem, mas apenas os selecionados serão chamados para a entrevista. Atenciosamente, Recursos Humanos

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Estágio – Parcial manhãs

Área Profissional: Estagiário em Recursos Humanos – Departamento Pessoal

Exigências
  • Escolaridade Mínima: Curso extra-curricular / Profissionalizante
Valorizado
  • Experiência desejada: Sem experiência
Habilidades
curso intermediário de Excel
Escolaridade: Curso técnico ou superior em Administração ou Contabilidade
Noções em informática

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