PLENO

Estamos em busca de um/a profissional será responsavel pelo desenvolvimento de competências e programas de capacitação técnica e comportamental, apoiando a evolução profissional dos colaboradores, promovendo engajamento e alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa.

Responsabilidades

Levantar necessidades de treinamento junto aos líderes e áreas;
Planejar e organizar treinamentos técnicos e comportamentais;
Aplicar treinamentos de forma presencial e online para públicos diversos (administrativo e operacional);
Gerenciar a plataforma LMS (Academia Pró), incluindo criação de conteúdo, campanhas de engajamento, controle de acessos e indicadores;
Desenvolver materiais didáticos e recursos de apoio (apresentações, vídeos, manuais etc.);
Organizar eventos de desenvolvimento e ações de engajamento interno;
Avaliar resultados dos treinamentos por meio de feedbacks, indicadores e análises de eficácia;
Gerenciar o programa Jovem Aprendiz (controle de cota, orientações mensais, evolução dos projetos);
Controlar presença, emitir certificados e manter registros atualizados;
Acompanhar indicadores da área e elaborar planos de ação com base em resultados.

Requisitos
Formação Acadêmica:
Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Pedagogia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.

Experiência:

Mínimo de 2 anos com Treinamento e Desenvolvimento;
Vivência com gestão de LMS, criação de conteúdos e programas de aprendizagem;
Experiência na condução de treinamentos presenciais e virtuais;
Atuação com públicos operacionais (ex: porteiros, recepcionistas, serviços gerais) será um diferencial.
Conhecimentos e Ferramentas:
Excel intermediário, PowerPoint, Canva e ferramentas de edição de vídeo;
Metodologias de aprendizagem (andragogia, aprendizagem ativa, metodologias ágeis).
Competências Comportamentais:

Responsabilidade e senso de urgência;

Comunicação clara e assertiva;
Organização, planejamento e adaptabilidade;
Trabalho em equipe e postura profissional frente a diferentes perfis de público.

Benefícios
Vale Refeição
Vale Alimentação
Vale Transporte
Assistência Médica
Assistência Odontológica
Seguro de Vida
PLR (de acordo com metas)
Day Off (folga no dia do aniversário)
Parcerias com lojas e universidades com descontos para colaboradores